Corso RSPP Datore di Lavoro Modulo Comune – Accordo Stato-Regioni 2025 (8 ore) 

Descrizione del corso 

Il Corso RSPP Datore di Lavoro – Modulo Comune rappresenta il nucleo formativo obbligatorio per tutti i Datori di Lavoro che intendono assumere direttamente il ruolo di Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione (RSPP) all’interno della propria azienda. 

Il modulo fornisce le competenze trasversali fondamentali in materia di salute e sicurezza sul lavoro, valide per tutti i settori produttivi, e costituisce la base comune su cui si innestano i moduli integrativi di settore previsti dal Nuovo Accordo Stato-Regioni del 17 aprile 2025. 

La formazione è strutturata per consentire al Datore di Lavoro di comprendere il sistema di prevenzione aziendale, i propri obblighi e le responsabilità connesse al ruolo di RSPP, in conformità al D.Lgs. 81/2008.

A chi è rivolto 

Il corso è rivolto a: 

• Datori di Lavoro di qualsiasi settore produttivo 
• Titolari di imprese che intendono svolgere direttamente il ruolo di RSPP 
• Imprenditori, liberi professionisti con dipendenti e legali rappresentanti 
• Aziende che rientrano nei casi previsti dalla normativa per lo svolgimento diretto del ruolo di RSPP 

Requisiti di accesso 

Il corso è destinato a Datori di Lavoro che hanno già assolto l’obbligo di formazione generale per Datore di Lavoro previsto dall’Accordo Stato-Regioni 2025. 

Il Modulo Comune è obbligatorio e propedeutico alla frequenza dei Moduli Integrativi di settore. 

Durata e modalità di svolgimento 

Durata complessiva: 8 ore 

Modalità di erogazione: aula videoconferenza sincrona (secondo quanto consentito dalla normativa vigente) 

Obiettivi formativi 

Al termine del corso il Datore di Lavoro sarà in grado di: 

• comprendere il quadro normativo generale in materia di salute e sicurezza sul lavoro
• conoscere il ruolo, i compiti e le responsabilità del RSPP Datore di Lavoro 
• organizzare il sistema di prevenzione aziendale 
• collaborare efficacemente con le altre figure della sicurezza 
• individuare i principi fondamentali della valutazione dei rischi 
• gestire correttamente informazione, formazione e sorveglianza sanitaria 

Programma del corso 

Il Modulo Comune affronta i seguenti contenuti fondamentali: 

• Principi e finalità della normativa in materia di salute e sicurezza sul lavoro 
• Il sistema di prevenzione aziendale previsto dal D.Lgs. 81/2008 
• Ruoli, compiti e responsabilità dei soggetti della sicurezza 
• Il Datore di Lavoro che svolge direttamente il ruolo di RSPP 
• Valutazione dei rischi: criteri generali e approccio metodologico 
• Misure di prevenzione e protezione 
• Dispositivi di protezione individuale 
• Informazione, formazione e addestramento dei lavoratori 
• Gestione delle emergenze Vigilanza, controllo e sistema sanzionatorio 

Metodologia didattica 

Il corso è tenuto da docenti qualificati ed esperti in salute e sicurezza sul lavoro, con un approccio chiaro, operativo e orientato alla reale gestione aziendale. 

La didattica integra esempi pratici, casi applicativi e momenti di confronto con i partecipanti. 

Verifica finale e attestato 

Al termine del corso è prevista una verifica dell’apprendimento. Il superamento della prova consente il rilascio di attestato di formazione valido ai fini di legge, conforme al Nuovo Accordo Stato-Regioni 2025, necessario per l’assunzione del ruolo di RSPP Datore di Lavoro. 

Riferimenti normativi 

• D.Lgs. 81/2008 e s.m.i. 
• Accordo Stato-Regioni del 17 aprile 2025 
• Art. 34 del D.Lgs. 81/2008 – Svolgimento diretto dei compiti di prevenzione e protezione